10月19日上午，公司在三樓會議室召開了2016年1-3季度工作總結(jié)會暨三季度經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析會。會上，公司六個(gè)職能部門總結(jié)匯報(bào)了今年1-3季度工作開展情況，提出了四季度工作計(jì)劃和措施，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員對分管部門的工作進(jìn)行了點(diǎn)評，提出了更高要求。公司副總經(jīng)理章利明作了三季度經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析報(bào)告，總結(jié)回顧了公司今年前三季度的經(jīng)營情況，提出了四季度經(jīng)濟(jì)運(yùn)行工作要求和措施。最后，公司黨總支書記、總經(jīng)理邱小凡作了題為《讓想干事敢干事的人能干事》的總結(jié)講話，從三個(gè)方面對公司經(jīng)營管理、員工為人處事和成長成才提了希望，作了要求：一是要求全體員工加強(qiáng)協(xié)作，繼續(xù)保持當(dāng)前良好的干事創(chuàng)業(yè)勁頭，弘揚(yáng)國慶保暢精神，開創(chuàng)工作新局面；二是要求全體員工加強(qiáng)溝通，積極營造和諧融洽的工作生活環(huán)境，真正做到快樂工作，和諧共事；三是要求全體員工強(qiáng)化執(zhí)行，敢于展現(xiàn)和表現(xiàn)個(gè)人的擔(dān)當(dāng)與能力，在公司發(fā)展困難時(shí)期敢于站出來，能夠頂上去，主動出謀獻(xiàn)策，一起攻克難關(guān)，度過難關(guān)。最后，邱小凡強(qiáng)調(diào)，公司在今后的用人上將堅(jiān)定不移的對思想品德良好，做事有魄力有沖勁的人委于重任，空談?wù)`國，實(shí)干興邦，公司需要實(shí)干型員工，會創(chuàng)造機(jī)會和條件讓想干事敢干事的人能干事。
此次會議的召開，既對公司前三季度的工作進(jìn)行了總結(jié)、肯定和反思，對下一步工作進(jìn)行了規(guī)劃、推動和鞭策，又進(jìn)一步統(tǒng)一了員工思想，凝聚了員工智慧，為完成全年工作目標(biāo)和任務(wù)奠定基礎(chǔ)。
