一個(gè)收費(fèi)班組,由幾個(gè)不同地方,不同家庭,不同背景的陌生人,為了同一個(gè)夢(mèng)想,走進(jìn)了瑞尋公司,在公司的安排與領(lǐng)導(dǎo)下,我們由一個(gè)個(gè)收費(fèi)員組成收費(fèi)班組,由四個(gè)班組共同完成一個(gè)收費(fèi)站的基層征費(fèi)工作。
收費(fèi)工作的枯燥無(wú)味是眾所周知的,每天迎來(lái)送往數(shù)不清的車輛,接觸形形色色的司機(jī),也經(jīng)常受一些莫名的氣,上班期間情緒的積壓與下班后生活的單一性,很容易讓大家的性格變得孤僻冷漠,這時(shí)工作中與生活中的調(diào)節(jié)顯得尤為重要,與收費(fèi)員相處時(shí)間最多的就是本班人員,一個(gè)收費(fèi)班組在一起相處的時(shí)間比他們各自與親人愛(ài)人相處的時(shí)間都要久,所以一個(gè)班的和諧很重要,相處的好則工作輕松心情愉悅。反之則一個(gè)個(gè)跟仇人似得,不僅影響人與人之間的關(guān)系,還影響了工作,也影響了整個(gè)站區(qū)內(nèi)和諧的氣氛。所以我認(rèn)為一個(gè)收費(fèi)班組最為重要的就是班員與班員的和諧,班員與班長(zhǎng)的和諧。一個(gè)真正優(yōu)秀的班組,我認(rèn)為應(yīng)該是彼此之間互相幫助,團(tuán)結(jié)奮進(jìn),不是親人勝似親人。
我個(gè)人認(rèn)為一個(gè)收費(fèi)班組的和諧團(tuán)結(jié)與班長(zhǎng)有直接的關(guān)系,該如何促進(jìn)班員之間的同事感情,合作精神,工作生活中互幫互助的友情,以及增加大家的集體榮譽(yù)感,我個(gè)人有以下一些觀點(diǎn)和心得。
一、待人處事公平,公正,公開(kāi)
一個(gè)班組成員肯定不止一個(gè),這時(shí)候班長(zhǎng)應(yīng)該對(duì)待每一個(gè)班員持同一態(tài)度,不能看某一個(gè)班員順眼,或因某一班員與自己私交更好就在工作中存在偏袒行為,這樣會(huì)讓其他班員遭受不平等待遇,心里肯定會(huì)有想法,不利于班員與班員之間的團(tuán)結(jié),也不利于班員與班長(zhǎng)之間的團(tuán)結(jié)。應(yīng)該做到一碗水端平,就拿頂崗來(lái)說(shuō),如果班長(zhǎng)幫某一班員頂崗時(shí)間長(zhǎng),次數(shù)多,而對(duì)別人則沒(méi)那么長(zhǎng)的時(shí)間那么多的次數(shù),那其他人心里肯定有意見(jiàn),有想法。在尋烏東站,因?yàn)檐嚵髁坎淮,工作?fù)荷沒(méi)有那么重,所以我讓班員與班員之間相互頂崗,這樣一來(lái)可以促進(jìn)班員之間的互幫互助,相互協(xié)調(diào),二來(lái)可以避免班員與班員之間的相互計(jì)較,比較。
二、樂(lè)觀向上,帶給班里正能量
作為一個(gè)班長(zhǎng),不能把消極的情緒帶給班員,這樣會(huì)影響整個(gè)班的工作情緒。應(yīng)該在工作時(shí)間樂(lè)觀向上,活躍班內(nèi)氣氛,與班員打成一片,可以開(kāi)開(kāi)玩笑,可以聊些對(duì)工作上異情車的處理方法,制定大家一起努力達(dá)到的目標(biāo),這樣可以調(diào)節(jié)工作上的枯燥,亦可以增加班員對(duì)異情車的處理經(jīng)驗(yàn),更可以大家不是因?yàn)槭召M(fèi)而收費(fèi),增加對(duì)工作的積極性與動(dòng)力。
三、及時(shí)掌握班員的心理狀態(tài)
一個(gè)班里由各個(gè)家庭的成員組成,有的為人夫?yàn)槿烁福械臑槿似逓槿四。在生活上,工作中,難免會(huì)出現(xiàn)一些煩惱,這時(shí)候身為一個(gè)班長(zhǎng),應(yīng)多注意觀察班員心理動(dòng)態(tài),看班員是否有心事,是否情緒不佳,工作狀態(tài)不佳,是否和平常不太一樣。這個(gè)時(shí)候我們應(yīng)找出其中原因,是因?yàn)楣ぷ魃线是家庭,或個(gè)人感情因素。如果是發(fā)現(xiàn)坐道收費(fèi)員有心事工作心不在焉,我會(huì)叫機(jī)動(dòng)人員進(jìn)入崗?fù)ろ攳,這樣一來(lái)可以讓坐道收費(fèi)員出來(lái)散散心,二來(lái)可以避免不必要的差錯(cuò)率。然后和他聊天慢慢進(jìn)行開(kāi)導(dǎo)。這時(shí)候哪怕我們的安慰與開(kāi)導(dǎo)對(duì)他的煩惱并不起作用,但起碼可以讓他知道有人在關(guān)心她,讓他知道他并不是那么的孤單無(wú)助,讓他知道這個(gè)班里是溫暖的。
我認(rèn)為一個(gè)人的心情與工作有很大的關(guān)系,很多收費(fèi)人員出現(xiàn)的誤判與錯(cuò)誤往往和個(gè)人情緒,心情有關(guān)。我們班組連續(xù)三個(gè)月,每個(gè)月班里只有一條誤判,這和班組收費(fèi)人員對(duì)待工作的仔細(xì)和認(rèn)真是絕對(duì)分不開(kāi)的,同樣和坐道收費(fèi)員的良好工作狀態(tài)分不開(kāi),每當(dāng)有坐道收費(fèi)員工作暫時(shí)不在狀態(tài)時(shí),機(jī)動(dòng)人員都會(huì)進(jìn)去頂崗,直至坐道收費(fèi)員調(diào)整好狀態(tài),可以進(jìn)行正常的費(fèi)收工作。
四、做一個(gè)有擔(dān)當(dāng),為班員遮風(fēng)擋雨的人
身為一個(gè)收費(fèi)班長(zhǎng)一定要靈活應(yīng)變的處理各種異情車輛,和應(yīng)對(duì)司機(jī)提出的無(wú)理要求,在收費(fèi)現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)異情的時(shí)候第一時(shí)間到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)處理。站在收費(fèi)員的面前,給班員一種只要有班長(zhǎng)在就不用懼怕任何異常情況,只要有班長(zhǎng)在就不怕司機(jī)無(wú)理取鬧的安全感。敢于承擔(dān)責(zé)任,敢于在任何事情面前站在班員前面,當(dāng)他們的主心骨,當(dāng)這個(gè)班的頂梁柱。
記得有一次在會(huì)議室開(kāi)會(huì),崗?fù)蓚(gè)女的收費(fèi)員在進(jìn)行正常的征費(fèi)工作,突然站管接到監(jiān)控中心電話,說(shuō)崗?fù)び挟惽。需要班長(zhǎng)過(guò)去處理,于是我馬上回到崗?fù)ぐl(fā)現(xiàn)出口104車道停了一輛貨車,有兩個(gè)本地司機(jī)圍著崗?fù)げ煌5闹櫫R,在安排機(jī)動(dòng)人員開(kāi)啟103備用車道保持車道通暢后,叫司機(jī)保持冷靜,后進(jìn)入崗?fù)?wèn)坐道人員事情經(jīng)過(guò)。原來(lái)是這輛車的司機(jī)覺(jué)得過(guò)磅過(guò)重了,要求復(fù)磅,當(dāng)班收費(fèi)員向司機(jī)解釋計(jì)重收費(fèi)車輛一次性過(guò)磅的原則,可司機(jī)杖著自己是本地人蠻橫無(wú)理,在言語(yǔ)上對(duì)收費(fèi)人員進(jìn)行辱罵。我相信每個(gè)收費(fèi)人員都遇到過(guò)此類情況,了解完事情經(jīng)過(guò)后我首先安撫收費(fèi)人員的情緒,然后出崗?fù)?duì)兩個(gè)司機(jī)解釋關(guān)于一次性過(guò)磅的政策,并教育司機(jī)不該辱罵我們的工作人員,要求司機(jī)對(duì)我們的收費(fèi)人員進(jìn)行道歉,動(dòng)之以情曉之以理最后司機(jī)認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤,并對(duì)收費(fèi)人員誠(chéng)懇的道歉,在取得收費(fèi)人員的原諒后出示過(guò)磅單據(jù),交完押金說(shuō)明不管輕重以第二個(gè)過(guò)磅數(shù)據(jù)為收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),在監(jiān)督下按規(guī)定重新過(guò)磅。這樣既照顧了自己班員的情緒,同時(shí)遏制事情進(jìn)一步的嚴(yán)重化,擴(kuò)大化,和平解決這一收費(fèi)糾紛。
五、增加與班員的互動(dòng),豐富下班時(shí)間
在站里上班的多數(shù)都是外地人,下班后就只能待在站里,待在房間,下了第一個(gè)中班的時(shí)間比較充裕,這時(shí)候可以和班員出去爬爬山,散散步,聚聚餐,既放松了心情,也鍛煉了身體,還可以培養(yǎng)班內(nèi)的和諧氣氛,增加班組成員的凝聚力。
要帶好一個(gè)收費(fèi)班組,我還有很多地方需要學(xué)習(xí),需要提高,只有在工作中不停的學(xué)習(xí),不停的總結(jié),深入班員內(nèi)心,了解他們的思維想法,收費(fèi)班組也如同一個(gè)鐵打的營(yíng)盤,要把這來(lái)來(lái)往往的收費(fèi)員完全的融入進(jìn)這個(gè)集體不是一件容易的事情,所以我們只能不停地學(xué)習(xí)不停的進(jìn)步,才能跟上公司前進(jìn)的步伐,才能做一個(gè)合格的收費(fèi)班長(zhǎng)。